İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku

İyiol Hukuk, işçi ve işveren arasında doğabilecek her türlü uyuşmazlıkta, güncel mevzuata uygun ve etkin çözümler sunar. Av. Ümmüşen İyiol, iş ilişkisinin başlangıcından sona ermesine kadar olan tüm süreçte, hem bireysel hem kurumsal müvekkillere danışmanlık ve dava takibi hizmeti vermektedir.

İş Hukuku, çalışma yaşamının güven içinde sürdürülmesini amaçlarken; Sosyal Güvenlik Hukuku da işçilerin sağlık, emeklilik ve diğer sosyal haklarını güvence altına alır. Bu alanlardaki düzenlemeler, iş ilişkilerinde yaşanabilecek pek çok uyuşmazlığın önlenmesi veya etkili şekilde çözülmesi açısından büyük önem taşır.

İyiol Hukuk tarafından verilen başlıca hizmetler:

• İşe iade davaları ve iş sözleşmesinden doğan ihtilafların çözümü
• Kıdem, ihbar tazminatı, fazla mesai ve yıllık izin alacakları
• İş kazaları ve meslek hastalıkları kaynaklı tazminat davaları
• Hizmet sözleşmelerinin hazırlanması ve revizesi
• Kurumsal işveren danışmanlığı (işyeri iç düzenlemeleri, disiplin süreçleri, bordro denetimi)
• SGK prim uyuşmazlıkları ve sigortalılığın tespiti davaları
• Toplu iş sözleşmelerinden doğan alacaklar
• Sosyal güvenlik uygulamaları ve itiraz süreçlerinin takibi

İyiol Hukuk, tarafların hak ve yükümlülüklerini açık biçimde belirleyerek; iş barışının korunmasına, hak kayıplarının önlenmesine ve hukuki süreçlerin hızla sonuçlandırılmasına katkı sunar.